L’effort de formation se maintien dans un contexte difficile

L’opérateur de compétences de la construction a présenté son rapport d’activité pour l’année 2025. Malgré une baisse des moyens financiers alloués, le nombre de stagiaires progresse légèrement à 437 500 (+1 %) mais les contrats d’alternance et de professionnalisation soufrent (-6 % et -15 %). Christophe Possémé, président de Constructys, analyse : « L’économie générale de la construction en France est difficile. En 2025, nous avons négocié avec l’État, et cela a été un gros travail, pour la Convention d’objectifs et de moyens 2026-2028. Nous sommes rattachés à France Compétence pour l’apprentissage et la trajectoire de l’État est de faire de grosses économies sur les dépenses de fonctionnement des Opco. Même si Constructys a été reconnu comme ayant la meilleure gestion des 11 Opco, une économie de 6,8 M€ nous a été demandée, que nous avons négociée à 4,8 M€ sur 2026 et 2027 ». Le président de Constructys souligne que l’efficacité des process informatiques pour gérer l’énorme quantité de dossiers d’apprentissage fait toute la différence.

Sur la baisse du nombre de contrats d’apprentissage et surtout de contrats de professionnalisation, Christophe Possémé s’étrangle : « L’opposition entre apprentissage et professionnalisation est absurde. Ce dernier permet l’insertion et le changement d’orientation de certains publics, il a un vrai sens. Mais il a été détruit par l’annulation des aides de l’État. C’est un mal aimé qui subit maintenant la concurrence déloyale de l’apprentissage qui lui est encore aidé… ». Les entreprises ont pourtant des besoins sur ces sujets. « L’insertion des publics défavorisés ne semble pas être une priorité des pouvoirs publics », poursuit le président de Constructys. « Mettre de l’énergie sur l’apprentissage bien sûr, mais il ne faut pas oublier les passerelles qui favorisent l’insertion ! ».

Autre sujet de vigilance pour le dirigeant de l’Opco : l’intégration de l’immigration contrôlée. « Il faut clarifier la situation de jeunes étrangers en formation dans nos entreprises, qui risquent à leurs 18 ans et 1 jour, de passer OQTF car ils n’ont pas le statut d’étudiant. C’est une véritable épée de Damoclès pour les jeunes et pour les chefs d’entreprises qui les forment ». Constructys demande depuis longtemps que le statut soit changé pour ces jeunes en formation.

Interrogé sur la fraude, notamment à la formation, Christophe Possémé répond : « Il y en a du côté des entreprises pour détourner des flux financiers en remboursements de formation. Mais aussi du côté des organismes de formation. Le signe Qualiopi ne donne pas la qualité des centres de formation : il n’est assis que sur de l’administratif, il n’y a pas de contrôles ». Constructys a donc procédé à des contrôles ciblés sur des organismes de formation certifiés récemment créés, afin de vérifier leur pertinence.

Sur tous les fronts, l’Opco est également actif au travers de son plan TPE pour accompagner les plus petites structures et leur permettre de faire face à l’absence d’un salarié pour qu’il prenne le temps de se former, sans perturber leur activité. La mobilisation a été meilleure en 2025 qu’en 2024 : il y a eu 117 750 stagiaires (+2 %). L'effort pour moderniser 176 CFA a également été important avec 16,2 M€ mobilisés (soit 92 k€/opération).